Fhoto - DOK DISNAKER disnaker
BEKASI – Persaingan tenaga kerja yang makin ketat membuat Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Bekasi harus memastikan peluang kerja selalu terbuka. Kepala Disnaker Kabupaten Bekasi, Suhup mengatakan, kemampuan SDM lokal mesti ditingkatkan lagi agar perusahaan mau melirik jasa mereka.
“Saat ini masih ada stigma bahwa tenaga kerja lokal tidak dapat diandalkan. Karena itu Disnaker menyiapkan pelatihan ketenagakerjaan untuk warga Kabupaten Bekasi,” ucap Suhup.
Suhup juga mengungkapkan, peluang besar terbuka lebar mengingat Kabupaten Bekasi memiliki kawasan industri yang besar.
“Banyaknya jumlah perusahaan di Kabupaten Bekasi menjadi peluang yang cukup besar. Ada sebanyak 7.600 lebih perusahaan yang sudah terlapor pada Kementerian Ketenagakerjaan pada tahun 2021,” katanya, Selasa (25/5/2021).
Oleh karena itu ia sedang mengejar angka pengangguran dengan sering mengadakan pelatihan kerja bagi warga pribumi. salah satu program yang sedang berjalan ialah pelatihan las berbasis kompetensi (Welding Las CO2).
“Kami konsern dalam pengurangan pengangguran di Kabupaten Bekasi dengan cara terus melakukan pelatihan kepada tenaga kerja. Seperti pelatihan las yang dibuka Senin kemarin. Itu salah satunya,” tutupnya.
Penulis: Hafiz
Editor: Jay
Comments
Leave a Comment